Uma das principais conquistas dos funcionários do Itaú é o PCR (Programa Complementar de Remuneração), cujos valores são negociados diretamente entre o Sindicatos e a instituição financeira.

Neste ano, o crédito será de R$ 2.080 e, conforme o acordo específico aprovado por unanimidade pelos funcionários em assembleia de 22 de outubro de 2013, o banco antecipará este valor “na data do pagamento da antecipação da PLR Bancários”.

Assim, o crédito só ocorrerá após o encerramento da Campanha 2014, cuja pauta de reivindicações a ser entregue à federação dos bancos (Fenaban) está sendo discutida pelos bancários de todo o país.

Da mesma forma que nos anos anteriores, o pagamento será integral, pois não sofrerá desconto da PLR. “A diferença do PCR para outros programas próprios do Itaú é que ele é negociado com o movimento sindical e os funcionários sabem com antecedência o quanto irão receber. Bem diferente do Agir, cujas regras mudam a cada instante, uma verdadeira caixa de surpresas”, afirma a diretora do Sindicato Valeska Pincovai.

Conquista
O acordo de PCR garantiu o crédito de R$ 1.950 no ano passado (reajuste de 8,33% sobre o valor de R$ 1.800 de 2012) e os R$ 2.080 para 2014 (reajuste de 6,67% sobre o pago em 2013). (Fonte: SEEB SP)